为共商高校毕业生就业创业工作新路径，推动毕业生高质量充分就业，10月18日，leyu.com·（中国）官方网站 苏州市“校地合作促就业，供需对接促发展”主题交流会在leyu.com·（中国）官方网站独墅湖校区文体中心召开。

江苏省教育厅副厅长陈艳，江苏省高校招生就业指导服务中心主任缪榕楠，教育部高校毕业生就业研究院（基地）副院长魏永军、院长助理刘振海，苏州市人力资源和社会保障局局长张志明、副局长夏永华，苏州市人才服务中心主任李健，苏州各区县人社局负责人，leyu.com·（中国）官方网站党委常委、副校长查佐明，招生就业处和各学院（部）就业工作负责人参加会议，会议由招生就业处处长靳葛主持。

查佐明在致辞中指出，近年来，学校与苏州市人社部门在促进毕业生就业和地方引才方面双向奔赴，毕业生留苏比例始终保持较高水平。他期待校地双方在人才培养、科研合作、成果转化等方面拓展更大空间，真正实现“你中有我、我中有你”的融合发展新格局。

靳葛围绕学校毕业生就业特点、学校促就业举措、“招-培-就”联动等方面介绍了学校就业工作整体情况。李健介绍了苏州市面向高校毕业生的人才政策与服务保障，全方位助力高校毕业生扎根苏州、成就梦想。

为构建长效工作机制，凝聚就业育人合力，学校聘任市县区人社部门负责人为“leyu.com·（中国）官方网站就业创业导师”，查佐明颁发聘书。

陈艳在讲话中首先对“名城名校”融合发展背景下的校地协同促就业做法给予充分肯定，同时分析了当前高校毕业生就业工作的形势，就leyu.com·（中国）官方网站扎实推进毕业生就业工作提出三点要求：一是要深化校地协同，构建共生共荣的发展共同体；二是要聚焦供需适配，打造响应产业需求的人才培养链；三是要关注工作质效，完善协同联动的服务体系。

缪榕楠介绍了教育部门促就业的具体工作举措，强调做好毕业生就业工作教育部门与人社部门要形成工作合力，要早谋划、强引导、优服务。苏州市及各县市区人社部门负责人从各自的区域特色与产业体系出发，围绕促进毕业生就业举措展开交流，并表示将加强与leyu.com·（中国）官方网站的合作，为毕业生就业工作提供坚实可靠的支持。 

此次交流会为校地合作搭建了高效沟通平台，明确了政策协同、资源互通、服务联动的工作方向。未来，leyu.com·（中国）官方网站与苏州市将持续深化合作，聚焦产业需求优化专业设置，拓宽就业渠道，为毕业生高质量就业和地方经济高质量发展注入新动能。

当日，“职引新动能 联动助启航”江苏省2026届高校毕业生秋季招聘月暨leyu.com·（中国）官方网站2026届毕业生秋季大型招聘会在leyu.com·（中国）官方网站独墅湖校区文体中心举办。会前，参会领导赴招聘现场与用人单位、毕业生亲切交谈，了解人才供需情况。

招聘会现场还设置了就业指导专区，免费向学生提供简历诊断、模拟面试等服务。“从简历格式调整到内容修改，指导老师提出了不少建设性的意见，太贴心了！”2022级交通运输专业周展弘同学说，老师指导后的简历让他更有自信地向招聘工作人员介绍自己，在投出简历的同时，也缓解了他对就业的担忧。

2022级行政管理专业蒋佳屹同学，在本次招聘会中投了5家企业，她的就业目标是制造业的人力资源相关工作。参加完招聘会后，她笑容满面。“感谢学校组织这类大型招聘会，招聘企业诚意满满，直接对话面试的形式让校招的效率更高，感受更加直观，也让自己对感兴趣的行业有了更多的了解。”

据悉，本次招聘会结合江苏省“1650”和苏州市“1030”产业体系，共邀请446家企事业单位来校招聘，提供就业岗位2100余个，招聘需求人数达2.3万。同时，苏州市10个区县人社部门工作人员在招聘会现场驻点，向毕业生介绍人才政策并提供咨询服务。现场约有7000名毕业生前来参会，共投出简历2万余份。